丹凤县职教中心2023-2024学年第二学期教研处工作计划

丹凤县职教中心2023—2024学年度第二学期教研工作计划

一、指导思想:

坚持以学校工作计划为指针,以提高教师的群体科研素质为目标,以各类教学大赛为抓手,以课题研究为载体,以校本培训为途径,以课堂教学为主阵地,进一步强化广大教师的科研意识,充分发挥教科研的先导、服务功能,努力提高教科研质量,推动学校教育科研的可持续发展,全面提高我校的办学水平和教育质量。

二、工作目标:

1、完善教科研制度,为提高教师的科研意识,拓展教师的教育视野,加深学校的教科研氛围,强化科研的激励功能,提高教师的科研水平而努力。

2、组织好各级各类教学大赛,提高参与率和获奖率

3、抓好县、市、省级课题研究,提高参与率和获奖率

4、配合学校搞好教师培训工作,做到有培训必有反思

5、鼓励教师踊跃向市级、省级教育科研刊物上发表科研论文、反思、教学案例等。

6、组织好校本研修,通过多种途径帮助全体教师加强理论学习,提高教科研能力,形成融教学型、学习型、研究型为一体的教师素质结构。

7、组织校本教材的开发与研究

三、工作措施:

1、规范制度,强化管理。进一步规范教研组长每周教案检查签字制度,周检查,月通报,规范教研学习笔记月检查签字制度,月检查月通报,规范两周一次的教研活动,定地点,定人员、定主题、定中心发言人,规范听课评课活动,分管教学校长为20/学期,各中层,系部部主任、教研组长为30/学期,教师为15/学期,规范提交资料的文本格式,规范档案资料整理等。

2、积极组织、精心准备。对教学能力大赛、教学基本功大赛、微课教学大赛、思政课大练兵等各类教学赛事,面向全员动员,做好校级遴选,精心帮助打磨,把好质量关,推荐优秀者参与县、市、省级比赛,提高参赛质量,提高获奖率。

3、指导课题研究,激发科研热情。鼓励发动教师积极参与课题研究,定期做好课题的开题报告、课题研究阶段性小结、课题研究中期报告、课题研究过程性资料、课题研究成果资料等资料,促进课题研究向着规范有序、高效优质的方向发展。对于结题的课题研究者予以奖励,以促进教师的研究的积极性和参与热情。

4、有培训有体会有成长有提高。参与培训的教师,每人必须完成一篇高质量的培训心得体会,收集培训心得,编辑汇总成册。

5、加大校本研修的力度和广度。多形式开展校本研修活动,开展集体研修、网络研修和自主研修相结合的校本研修活动,校本研修的内容不仅局限于新的教育政策法律法规的学习,还包括新的教育理念的学习、新的教育软件的学习、新的教育平台的应用学习、信息化教学方法的应用、新课改内容的学习、参赛经验的分享、大赛规则解读等。要求所有教师积极参与校本研修活动,完成业务学习笔记的撰写,月检查通报。通过走出去、请进来的办法,组织教师参与国、省、市培,让教师走出学校,与教研专家、与其他优秀教师对话,促进教师专业发展,请进来名师专家来我校进行交流培训,加快骨干教师的培训步伐和力度,实现我校教师素质结构由经验型向学习型、研究型转变。

6、各教研组要定期召开教研组会议,有安排、有过程性资料、有照片,力求做到 “四研究”即研究课标、研究教材、研究学生、研究教法,共同提高教学水平,切忌流于形式。

7、挖掘教材、研究教材、开发教材。教材是教学的基础,要对教材进行深入的分析,挖掘教材的教育价值,积极开发适合我校学生实际的校本教材,以满足学生个性化的需要。尤其是计算机班的校本教材开发,要加大力度。

8、继续实施“青蓝工程”。加强青年教师的指导与培养,发挥老教师的传帮带作用,在前期开展的“青蓝工程——师徒结对”的基础上,继续开展“青蓝工程——师徒结对”活动,签订师徒结对协议,选聘德艺双馨的教师,担任青年教师的指导教师,帮扶青年教师迅速成长。

9、以赛促教,以赛促研,进行各层级、各类群体的教学练兵活动,包括组内汇报课、新教师汇报课、高级教师示范课、青年教师研究课、校级优质课赛教、骨干教师观摩课等活动,人人参与、共同成长,共同进步,共同提高。

10、抓住机遇,搭建平台,全面提升教师现代化、信息化教学水平。继续开展希沃白板操作使用、办公软件的使用培训,利用网络培训、外出学习、校本培训等活动,积极搭建教学教研平台,进一步提高现代化教学、信息化教学技术。帮助教师改变传统的教学观念和手段,与时俱进,充分利用现代化的网络电教媒体技术,更新教育教学理念,提升教师教学技术水平。

11、继续以引导帮助的方式,每月布置教研任务,帮助教师每月集中研究一个方向,月月有研究结果,月月有提高,从而提高全体教师的整体科研能力。

四、工作序列

类别

具体内容

时间

校级教学能力大赛

3.1-4.1

新教师汇报课

3.4-3.15

青蓝结对

3.19

高级教师示范课

4.1-4.15

思政课大练兵

4.15-4.30

青年教师研究课

5.1-5.30

骨干教师观摩课

5.1-5.30

大赛经验分享




3月至6

大赛规则解读

希沃白板的使用

信息化教学手段的应用培训

微课制作方法培训

挖掘思政元素的方法培训


举行青蓝工程结对仪式



3月至6

布置结对帮扶任务

收集活动过程资料

帮扶记录检查

帮扶结果评定

双师型教师

双师型教师培训

3月至6

双师型教师认定

教学诊改

配合学校完成教学诊改工作

3月至6

校本资源开发

高考复习资料汇编



3月至6

论文集

心得感悟集

教学设计集

本期力争按计划完成教研任务,敬请监督!

                                                              

                                                                                                                                    教研处

                                                                                                                                  2024.3.4